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上海办公室装饰:【木门界的领导者,千川木门资深总裁访谈】- 重新定义行业品质

guduadmin121月前

h2:领导者的眼光

从小到大,黄佳豪都是一个喜欢挑战极限的人,他喜欢独自探索,也喜欢拼搏。从设计师到创业者,千川木门总裁的道路艰辛而坎坷,他用自己的努力和决心,走过了许多创业者同样的道路。在这个访谈中,我们可以看到,千川木门总裁从领导者的角度出发,对木门行业以及千川木门未来的发展方向给出了自己的看法。

p:领导者总是有独特的眼光,黄佳豪同志作为千川木门的资深总裁,深谙行业的精髓和发展方向,他以每个细节来诠释着千川木门的品质标准。从产业链管理到公司文化建设,黄总始终把品控优先。

h2:品质的追求

品质是千川的追求,在这一方面,千川木门做得非常不错。

从材料选择到工艺流程,黄佳豪无一例外地介绍了千川木门对于产品品质的追求。和传统的木门公司不一样,千川创新性地实行了“全程质检”的制度,保证每批产品都可以达到高品质的标准。同时,他还讲解了在设备和人员上的投入,有了这样的保障,所制造的每一扇门都会经过多重的检验,最终达到顾客的高要求。

p:品控是千川木门的核心!!

h2:品牌的塑造

品牌则是营销的手段,在这方面,千川的发展也是相当不错的。

从去年开始的“千川五年计划”,千川开始拥有了自己的传统木门复兴计划。黄佳豪介绍了千川的品牌营销战略和宣传手段,以及从市场调研发现的市场需求,除此之外,黄总还观察到了消费者态度和消费者的思维,帮助千川木门品牌定位,更好地迎合不同的消费者需求。

p:品牌无处不在,黄总告诉我们的三点吸取!!!

h2:社会的责任

社会责任体现的是企业价值观、企业文化和企业形象等综合因素,千川木门是个有社会责任感的企业。

从推行资源循环利用到对员工的照顾,黄佳豪给我们讲述了多面向的社会责任表现。千川木门提倡使用有机的材料和环保的方式生产,同时,他们按照现代企业的管理方式,积极培训员工,提高员工素质,为员工创造良好的工作和生活环境。他们成功地建立了自己的企业文化、企业口号和企业形象,得到了社会认可。

p:做企业,除了创造商业价值外,社会责任也是企业的使命。

 

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